匈牙利公司对股东、董事和秘书的要求：全面解析

在匈牙利设立公司，无论是初探欧洲市场还是拓展业务版图，了解其对股东、董事和公司秘书的法律要求至关重要。本文将逐一解析，助您合规前行。

一、股东要求

1. 国籍与人数：匈牙利公司对股东的国籍没有限制，既可是本国公民，也可为外籍人士。有限责任公司（Kft.）至少需要一位股东，而股份公司（Nyrt.）则至少需要两位。

2. 资本贡献：对于有限责任公司，zui低注册资本为50,000福林（约15欧元），且需全额缴纳。股份公司则要求更高，具体数额依据公司章程而定，部分需实际缴纳。

3. 股东权利：股东有权参加股东大会，参与重大决策，如选举董事、更改公司章程等。远程投票机制允许不在场的股东参与决策。

二、董事要求

1. 任职资格：董事可以是自然人或法人，不限国籍。通常要求具备管理能力，无犯罪记录，且某些行业可能要求特定资质或经验。

2. 职责：董事负责公司日常管理和运营，制定策略，执行股东会决议。需遵守匈牙利公司法及公司章程，确保公司合法运营。

3. 董事会结构：有限责任公司至少需要一名董事，而股份公司则根据规模和需要设置董事会。非居民董事需指定本地代表处理日常事务。

三、公司秘书

1. 法定要求：匈牙利法律并未强制要求公司必须设有公司秘书，但推荐设立，特别是对外国投资者而言，便于处理法律、税务及行政事务。

2. 角色与职责：公司秘书主要负责公司文档管理、会议筹备、合规事务，如年度报告提交、税务申报等。对维护公司法律合规至关重要。

3. 选择与任命：可由内部人员担任，也可外聘专 业服务公司。关键在于选择具备匈牙利法律知识、税务及商业管理经验的人员。

四、注意事项

- 透明度与合规：匈牙利强调企业透明度，公司需在公司注册处公开股东、董事信息。遵守反洗钱法规，做好股东背景调查。

- 税务与会计：公司需按年申报税务，遵守匈牙利会计准则。建议聘请专 业会计或财务顾问，确保税务合规，避免罚款。

- 文件准备：设立公司时，准备齐全的法律文件至关重要，包括公司章程、股东决议、董事任命书等，确保法律手续无遗漏。

匈牙利对股东、董事及公司秘书的要求体现了开放性与规范化。作为投资者，深入了解并遵守当地法律，选择合适团队，是企业稳健起步、顺利运营的基石。